事例紹介

株式会社ショクブン　フレッシュセンター

「会社成長のためには外国人材の若い力が必要です。 勤労意欲があり自分が成長していきたいと希望がある いい人材がいれば今後も受け入れていきたいと考えています！」

2021.11.16

洛和会音羽病院（入社１年後）

「一生懸命頑張ろうとする姿を見て、 周りも自分たちも頑張らなきゃと思わせてくれる。 外国人材のやる気が現場の”潤滑油”となっています！」

2021.11.11

特別養護老人ホーム グレイスヴィルまいづる

「ご利用者、内定者それぞれにとって “お互いを知り合う”とてもいい時間になっています。」

2021.10.27

ケアサポート株式会社　ケアサポートたかつ

「仕事全般覚えが早くて、お客さんの名前も 完璧なぐらい早く覚えてくださいました。 お客様も、『ミャンマーってどういう国なの』と 楽しそうに聞いたりとすごく楽しそうに会話をしています。」

2021.02.09

医療法人社団久仁会　介護老人保健施設いきいき

「近い将来人手不足による事業の停滞や継続困難を 少しでも解消できるよう、まだ余力のある今、 地域全体の活性化と事業の継続を考え外国人の採用を決めました。」

2020.11.30

特別養護老人ホーム美瑛慈光園

「皆さんから日本で働きたいという強い意志と、 頑張るんだという姿勢をとても強く感じました。」

2020.11.11

洛和会音羽病院

「ランニングコストも含めて５年間の費用を考えると 御社が一番安かったです。」

2020.11.11

谷田病院

「とにかく早く外国人採用を実現したかったところ 御社から紹介があったので、御社で決めました。」

2020.11.11